LES ASSURANCES

POUR L'AUTO-ENTREPRENEUR

Pour couvrir les dépenses de santé non remboursés (ou partiellement) par l’assurance maladie, il existe des complémentaires santé

L’Auto-Entrepreneur peut passer de la CNAM au RSI ; en effet la création de son auto-entreprise peut modifier le régime d’Assurance Maladie, selon qu’il déclare son activité comme principale ou secondaire.

L’assurance à responsabilité civile professionnelle ou RC Pro correspond à une protection permettant de protéger vos clients contre les dommages que vous pourriez provoquer dans le cadre de l’activité pratiquée. Chute d’objets, malfaçons, blessures…cette protection est aussi un gage de sérieux à présenter à vos clients ou lorsque vous vous rendez à un évènement (marché, mariage, animations, évènements…)

Même si elle n’est pas systématiquement obligatoire pour tous les Auto-Entrepreneurs, il est très fortement conseillé de souscrire une assurance responsabilité civile professionnelle pour sécuriser votre activité.

L’assurance décennale est une obligation légale pour tous les métiers du bâtiment, quelque soit la forme juridique de l’entreprise, y compris en tant qu’auto-entrepreneur ou micro-entrepreneur.

Comme son nom l’indique, cette assurance protège les propriétaires pendant 10 ans à compter de la date de réception du chantier (et non du commencement des travaux) contre les dommages qui peuvent apparaître après la construction et les malfaçons.

Même si l’Auto-Entrepreneur est partiellement couvert par la sécurité sociale des indépendants, de nombreuses dépenses ou surcoûts restent non remboursés. Comme pour les salariés, il existe des complémentaires santé pour mieux rembourser vos frais de santé.

L’Auto-Entrepreneur dépend toujours de la CPAM si son numéro d’affiliation commence par 01 (référence du régime général). En revanche, du RSI, régime commun à tous les Travailleurs Non Salariés (TNS), si le numéro commence par 03.

La prévoyance, souvent méconnue, est une assurance complémentaire qui vous permet de maintenir vos revenus en cas d’arrêt de travail ou d’accidents

Il existe des contrats de prévoyance qui permettent également de recevoir une rente mensuelle (viagère) en cas d’invalidité permanente (totale ou partielle) et le versement d’un capital à votre famille en cas de décès (ou Invalidité Absolue et Définitive IAD).